Dia: 15 de abril de 2024

A 21ª edição do Prêmio Hangar de Música acontece nesta segunda-feira (15)

Comunicação EL

Com o tema “Amazônia Bioma Música”, a 21ª Edição do Prêmio Hangar de Música acontece nesta segunda-feira (15) no Teatro Alberto Maranhão com entrega das premiações e apresentações musicais a partir das 20h. A premiação vai homenagear o multiartista Potyguar/a Juão Nyn e terá na programação outros convidados.

Realizado em Natal/RN desde 1999, o Prêmio Hangar de Música é uma importante premiação que tem como objetivo reconhecer, valorizar, incentivar, homenagear, divulgar e premiar a rica produção musical brasileira.

“Celebrar 21 anos do Prêmio Hangar de Música é fortalecer e destacar o potencial criativo da nossa música. Neste ano trazemos como tema “Amazônia Bioma Música”, em um manifesto em defesa da maior floresta tropical do mundo e também de valorização da música dos povos originários”, declara Marcelo Veni, produtor e idealizador da premiação.

Com direção musical de Toni Gregório, iluminação de Rogério Ferraz e direção de vídeo da Nav Noar, o Prêmio Hangar integra a programação especial de 120 anos do Teatro Alberto Maranhão e vai fazer homenagear a Amazônia contemporânea a partir de sonoridades produzidas por diversas vozes atuantes na maior floresta tropical do mundo que além de diversa em seu bioma é diversa em sua arte. Os vencedores de cada categoria do Prêmio Hangar vão receber a obra criada e confeccionada pelo artista Guaraci Gabriel que para esta edição imprimiu referências da arte marajoara.

“Com este conceito queremos lembrar artistas indígenas que com ritmos como o rap, o pop e eletrônico, vem ganhando espaço no mundo – trazendo um futuro ancestral para a música contemporânea brasileira. Nos últimos anos esses artistas, em sua maioria, jovens que reafirmam sua identidade através de sua arte, começaram a chamar a atenção pela qualidade de suas músicas, estamos bem felizes de poder premiar e ter no palco o rapper Òwerá, artista Guarani-Mbyá, que vem ampliando essa representatividade no cenário musical brasileiro”, completa Marcelo Veni.

Com apenas 23 anos, Owerá coleciona parcerias com artistas como Brô MC´s, Criolo, Tropkillaz, Célia Xakriabá, Djuena Tikuna, Alok e Edgar. Vale lembrar que se apresentou ao lado de Caetano Veloso no especial 2022, da HBOMax e também no Prêmio Sim à Igualdade Racial com transmissão pela Rede Globo. Owerá reivindica o respeito aos povos originários e a demarcação das terras, além de levar mensagens de apoio ao seu povo. O artista Guarani-Mbyá vai receber premiação especial na categoria “Música Originária Brasileira”.

Na programação estão artistas como: DJ Nandrill, Rousi Flor de Caete, Toni Gregório, Vic Kabulosa, Analuh Soares, Dudu Galvão, Pe. Caio Cavalcanti, Cabocla Jurema, Jennify C, Nunis, Juão Nyn, Amém Ore e Òwerá.

O homenageado da edição, o multiartista Juão Nyn é ativista comunicador do movimento Indígena do RN, integrante do Coletivo Estopô Balaio de Criação, Memória e Narrativa e vocalista/compositor da banda Androyde Sem Par. Há 10 anos em trânsito entre RN e SP, é Mestre do Terreiro Teatro Contracolonial na ELT – Escola Livre de Santo André, escreveu a dramaturgia Tybyra em 2020 e está terminando o 1° álbum solo, todo cantado em Tupi, chamado “Nhe’etimbó – Voz, Fumaça de Corpo” que tem previsão de ser lançado em Junho de 2024.

Músicos Indicados e premiados em edições anteriores são convidados. Confirmar presença via whatsapp (84) 9.8604 2645

A 21ª edição do Prêmio Hangar de Música acontece conta com apoio cultural da Prefeitura do Natal, Sebrae-RN, Fecomércio – RN, Sesc-RN e Fundação José Augusto. Realização da MV Projetos Criativos.

Veja as categorias de premiados nas categorias especiais da 21ª edição do Prêmio Hangar de Música:

Homenageado do Ano

Juão Nyn

Música Originária Brasileira

Òwerá

Prêmio Hangar Nordeste

Rapadura – CE

Prêmio Hangar Nacional

Dona Onete – PA

Prêmio Hangar Artista Popular

Banda Grafith

Instrumentista do Ano

Alexandre Moreira

Produtor Musical do Ano

Walter Nazário

Prêmio Hangar Música Gospel

Arthur Bezerra

Trajetória Musical

Mad Dogs

Prêmio Hangar Especial

100 Anos de Praieira

Projeto Musical Realizado

Segunda de Vagabundo

Música e Gastronomia

Festival Gastronômico e Cultural de Martins – RN

Veja os indicados ao 21º Prêmio Hangar de Música

 

Intérprete do Ano

Alan Persa

Cida Lobo

Diogo das Virgens

Dudu Galvão

Edja Alves

Marina Elali

Nunis

Pedro Lucas

Banda / Grupo do Ano

Batuque de Mulheres

Coco de Rosa

DuSouto

Luísa e os Alquimistas

Skarimbó

Soul Rebel

Show do Ano

Breno Slick – Original Favela (Cervejaria Continental)

Daniela Fernandes – Ressalto (TAM)

Ian Medeiros – Festival DoSol

Jubileu Filho – Homenagem Jubileu 40 anos (TAM)

Lysia Condé – Minas de Fé e Paixão (TAM)

Os Chicos 10 anos – Graça (TAM)

Sérgio Farias – 30 anos de Carreira (EMUFRN)

Linguagens Urbanas

Alê Du Black

Amém Ore

Batalha da Clandestina

Breno Slick

Cazasuja

Danilo Kauan (DK)

Pajux

Categoria Forró

Cavaleiros do Forró

Deusa do Forró

Forró Meirão

Forró NaManha

Giannini Alencar

Padre Caio Cavalcanti

Rai Saia Rodada Reynaldo Júnior do Acordeon

Categoria Samba

Analuh Soares Dani Cruz Fernandinho Preto no Branco Ribeira Boêmia Rosas na Cartola Sambacom Valéria Oliveira

Revelação Musical

Gracinha
Jennify C.
MC RB
Pytyguary & The Anatolyan Side
Ravia
Sarah Oliver
Thales TKZIN
Zael

Lançamento Do Ano (EP / Álbum)

Cantos de Transição – Rousi Flor de Caeté
Clara Luz – Clara Luz
Guetto é Luxo – Ale Du Black
Lado A, Lado D – Simona Talma
Manha – Sarah Oliver
Minha Casa – Dudu Galvão
Novo Nordeste Psicodélico Volume II – Sample Hate
Sobre O Mar O Tempo Repousa – Nunis

Feat do Ano

Ale Du Black + CazaSuja
Dumara + Cenna
Khrystal + Juliana Linhares
Orquestra Greiosa + Felipe Cordeiro
SouRebel + Cami Santiz
Tanda Macedo + Waldonys

Videoclipe do Ano

A Quem Precisa -ZAEL

Alex Martins

Forte Como o Fogo – Mariano Tavares

Rita Machado e Mariano Tavares

Invisible To You – Invisible Control

Thiago Linhares

Isa – Alan Persa John Muller

Mulher – Simona Talma

Larinha Dantas

Under the Dusk – Psychotic Apes

Thales Victor

Calma -Amém Ore Feat. Eron

Bastos

Videoclipe de Linguagens Urbanas

Big-Bang – Ale Du Black Feat. CazaSuja
Thales Victor

Clima Tropical – ZSIG Feat JV’
TKO Filmes

Manual de Instruções – Thales TKZIN
Thales Victor

Máquina – Breno Slick
Haran G. Nobre e Adeilson Ureia

PL – Escorpiana
Luis HZVDO

Em Natal, profissionais com qualificação e mais de 20 anos de mercado apontam soluções para gestão de patrimônios

Comunicação EL

Gerenciar de forma profissional o patrimônio de uma família exige muita responsabilidade, conhecimento de mercado e qualificação. Para preservar e fazer crescer o que foi construído durante várias gerações é necessário, entre outras coisas, antecipar tendências, mitigar riscos e capturar as melhores oportunidades com o melhor retorno financeiro. Isso só é possível com o auxílio de profissionais experientes e capacitados, com larga expertise em instituições financeiras e bancos de investimentos.

Em Natal, a Delta Flow Investimentos conta com um time que possui mais de 20 anos de experiência nessa área de atuação. Todos possuem formação superior, além de especializações em MBA e certificações específicas no mercado financeiro. O escritório é formado pelos sócios e estrategistas patrimoniais Paulo Henrique (26 anos de mercado), Rosimeire Piemontez (35 anos de mercado), André Alves (20 anos de mercado), Felipe Bruno (20 anos de mercado) e Christiane Lemos (26 anos de mercado).

“Todas as soluções que dizem respeito a construção, preservação e perpetuação patrimonial, nas diferentes fases da vida das pessoas e empresas, são orientadas pelo nosso time. E essas recomendações de investimento são colegiadas por uma equipe multidisciplinar, cabendo ao estrategista identificar o perfil de cada cliente para as devidas alocações que atendam suas expectativas e objetivos”, explica o sócio da Delta Flow Investimentos, Felipe Bruno.

Os sócios da Delta Flow Investimentos têm como base a cultura de desenvolvimento de educação continuada e são alimentados diariamente por relatórios, sites, artigos e notícias especializadas fornecidos pelo Banco BTG Pactual e por veículos independentes de relevância nacional e internacional.

Além da assessoria especializada, o trabalho desenvolvido pelo time de estrategistas patrimoniais também inclui ações que entreguem conhecimento para o público, como palestras, cursos, encontros presenciais e remotos com especialistas de diversas áreas.

“A ausência da educação financeira é o maior desafio que identificamos no nosso cotidiano. Nossa filosofia é: Mais que dinheiro, vidas! Acreditamos que decisões financeiras prudentemente bem tomadas e orientadas impactam não apenas nos resultados financeiros, mas na vida das pessoas e empresas”, afirma o sócio estratégico Norte/Nordeste e Conselheiro Independente do Mercado de Capitais, Paulo Henrique.

Mais sobre a Delta Flow

A Delta Flow é um escritório de Investimentos credenciado ao BTG Pactual, que é o maior banco de investimento da América Latina. A matriz fica localizada em São Paulo com filiais em São Caetano do Sul, Alphaville e Santos, além da filial Natal.

Integridade, segurança, imparcialidade e visão de longo prazo estão entre os princípios da empresa. O time de sócios e estrategistas patrimoniais atua com gestão ativa e com pró atividade, ou seja, monitorando eventuais riscos políticos, geopolíticos, sistêmicos e macroeconômicos de forma a mitigar e gerenciar a exposição do patrimônio dos clientes.

Não menos importante, a Delta Flow Investimentos é a voz do Mercado de Capitais na região, originando e intermediando operações sofisticadas e sob medida para empresas que necessitam de recursos para financiamento de suas necessidades a médio e longo prazo.

Saiba mais sobre a Delta Flow Investimentos no site deltaflow.com.br e no perfil @deltaflowinvest.

Auto de São João Batista define artistas para compor elenco na cidade de Assú

Comunicação EL

A equipe de direção do Auto de São João Batista 2024 realizou neste final de semana, a seleção do elenco que vai compor o espetáculo teatral, durante os festejos do São João de Assú, o São João mais antigo do mundo. Com 106 atores e atrizes inscritos, a seleção acontece entre os dias 13 e 14 de abril, na Escola Estadual Juscelino Kubitschek – Rua Cel. Francisco Martins, nº 80 – bairro Dom Elizeu. A realização do espetáculo teatral é um resgate à cultura local retomado em 2023 após 10 anos sem ser realizadas apresentações.

Participaram da seleção, artistas de várias idades com ou sem experiência profissional. A equipe organizadora do espetáculo apresentou a proposta de trabalho, como vai funcionar as atividades cênicas e a importância do evento para a região. “Vamos fazer um espetáculo teatral com elenco composto apenas por artistas da cidade de Assú. Nós sabemos, a importância desse tipo de iniciativa para valorizar os artistas locais e dar oportunidade de reconhecimento, pra quem faz cultura na cidade”, afirmou Diana Fontes, diretora do espetáculo.

Os ensaios iniciam no próximo dia 22 de abril. Em sua 7ª edição, o evento vai ser realizado entre os dias 6 e 9 de junho, no anfiteatro Arcelino Costa Leitão (buraco do prefeito). As apresentações são gratuitas e serão iniciadas a partir das 20h.

Confira a lista dos atores selecionados para compor o Auto de São João Batista 2024:

1. Antônio Jalison Alves da Silva
2. Artênio Rodrigues da Silva
3. Andreza Terezinha da Fonseca Alves Ribeiro
4. Ana Carolina Gomes de Sena
5. Aline de Araújo Dantas
6. Aurimarya Dantas de Souza
7. Davi Duan Machado Ribeiro de Melo
8. Daiane Ferreira Fernandes de Brito
9. Daiane Batista da Silva
10. Daniel de Souza
11. Delzir Romão
12. Edna Lúcia Medeiros da Fonseca
13. Edilson Medeiros Júnior
14. Eduarda Anielly Alves da Costa
15. Frank Hontoniel de Morais Silveira
16. Fadja Lumena Bezerra da Silva
17. Joelison Martins de Lima Oliveira
18. João Vitor Ferreira Maia
19. Juliana Valéria Alves da Silva
20. José Edilson Silvestre
21. Ludimar Vitor de Amorim
22. Luiz Eduardo Rocha
23. Maria Igerlania de Araújo
24. Maria Núbia da Silva
25. Nimarlly Davinna da Rocha Costa
26. Paulo Henrique Nogueira da Fonseca
27. Renato Mark Wanderley
28. Sidcley Costa de Almeida
29. Talita Rafaela da Cunha
30. Thiago Bernardo de França
31. Vancleber de Souza Nogueira
32. Wesley David Fonseca da Silva
33. Wendlly Cristiny do Nascimento Santos
34. Walber Ferreira dos Santos

MARINA ELALI 20 ANOS.   GRAVAÇÃ DO ESPECIAL “MARINA ELALI – 20 ANOS” (TV GLOBO)

Versátil News

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Marina Elali fará show em comemoração aos seus 20 anos de carreira.  O show será realizado no dia 22 de maio, no Teatro Riachuelo, em Natal, e um especial, intitulado “Marina Elali • 20 anos”, será gravado pela TV Globo para ser, em seguida, transmitido em várias emissoras da Rede Globo e disponibilizado no GloboPlay.

O show promete ser uma produção digna de uma grande diva, com direito a trocas de figurinos, participações especiais nacionais e internacionais e repertório repleto de sucessos da carreira da artista, inclusive de várias novelas da TV Globo como “One Last Cry” e “Eu Vou Seguir”.

Além de grandes temas de novelas, Marina irá interpretar “Sucessos do Rei” Roberto Carlos, fará versões especiais de clássicos dos seus ídolos de infância e de músicas que marcaram sua trajetória de sucesso.

O set list inclui, ainda, músicas inéditas da cantora e compositora.

Jon Secada, Carlinhos Brown e Eduardo Lages (o maestro do Rei Roberto Carlos) farão participações especiais.

Não é a primeira vez que Marina Elali se apresenta no Teatro Riachuelo. Em 2019, 2020 e 2023, a cantora lotou o teatro com o seu bem-sucedido show “Sucessos do Rei”, onde Marina, autorizada pelo próprio Roberto Carlos, interpreta clássicos dele, ao lado do talentoso maestro Eduardo Lages.

Participe desta festa! Dia 22 de maio, Marina Elali irá emocionar o público com a sua simpatia e voz única.

SERVIÇO:

Marina Elali • 20 anos  • Especial da TV Globo

Data: 22 de maio (quarta-feira)
Local: Teatro Riachuelo Natal
Horário: 20h
Classificação etária: Livre
Ingressos: www.uhuu.com

Com março mais quente da história, especialistas alertam sobre riscos do calor para a saúde

Versátil News

 

Cardiologista e nutricionistas orientam boas práticas em dias de altas temperaturas; segundo observatório europeu, os últimos 12 meses foram os mais quentes já registrados

O mês de março de 2024 foi o mais quente que se tem registros. Segundo relatório do programa de observação da Terra europeu, Copernicus (C3S), as temperaturas atingiram 0.73°C acima da média do mesmo período entre 1991-2020 e 0.10°C a mais do que o último pico de temperatura, em 2016.

De acordo com os dados apresentados, este foi o 10° mês consecutivo a bater seu próprio recorde de calor e os últimos 12 meses, desde abril de 2023, tiveram as temperaturas mais altas, alcançando uma média de 1.58°C acima da média pré-industrial (1850-1900). Neste cenário, especialistas alertam que o calor intenso aumenta os riscos de desidratação, insolação e de agravamento de doenças cardiorrespiratórias.

O cardiologista e professor do IDOMED, Jober Teixeira Bastos, explica que o calor em excesso provoca a dilatação dos vasos sanguíneos, o que pode reduzir a pressão arterial. Além disso, a perda excessiva de líquido ou a realização de atividades que exigem grande esforço podem aumentar os riscos para o coração.

“Por esse motivo, é necessária uma atenção especial com a hidratação, para que o corpo não sofra tanto nos períodos de calor intenso e nem corra o risco de desidratar. Além da atenção especial com a hidratação, é recomendável a ingestão de alimentos leves e a utilização de roupas adequadas à estação”, diz o cardiologista para minimizar os impactos do calor no corpo.

Alertas para a desidratação

Em situações de temperaturas amenas, o ser humano perde todos os dias aproximadamente dois litros e meio de água eliminados pela urina, fezes, saliva e suor. Mas em dias de muito calor, esse volume pode ser ultrapassado, o que exige a adequada reposição de líquidos com a ingestão de mais água.

A docente do curso de Nutrição da Estácio, Elisa de Espíndola, orienta que apostar no consumo de alimentos como frutas ricas em água e bebidas saudáveis é o trunfo para aproveitar os dias de calor sem percalços.

A especialista sugere opções refrescantes e deliciosas: “Dá para aromatizar a água com hortelã, aproveitar os chás gelados, de preferência à base de ervas, flores e especiarias e sem açúcar, e claro, a água de coco”.

A sede não é o único sinal de que o corpo precisa de mais água. O indivíduo também pode apresentar intestino preso, pele seca, inchaço (retenção de líquido), fome, cansaço, fadiga e dores de cabeça.

Por isso, alimentos gordurosos e frituras também devem ser evitados nos dias de maior calor ou ainda antes das atividades. “Alimentos gordurosos costumam deixar a digestão mais lenta, piorando sintomas como mal-estar e fadiga, sensações comuns em dias de calor e de atividades. Salgados, frituras e outros petiscos também são ricos em sal e favorecem a retenção hídrica”, alerta a nutricionista.

‘Meu e-commerce me dá informação direta do consumidor’, diz CEO da Gtex

Versátil News

Gtex

 

Fabricante de produtos de limpeza usa vendas online para testar novidades e ‘convencer’ varejo físico a incluir lançamentos na gôndola

São Paulo, 10 de abril de 2024 – Há três anos, quando decidiu montar seu e-commerce Casa de Gê, a fabricante de produtos de limpeza GTEX não imaginava que o projeto se revelaria fundamental para a empresa colocar produtos, sim, em lojas físicas.

Ao realizar vendas no Sul e Sudeste do Brasil que já chegam a 0,5% do faturamento total da empresa, de R$ 1,2 bilhão, a plataforma também tem gerado informações valiosas sobre o comportamento de compra e as preferências do consumidor, que vêm sendo usadas em toda empresa, inclusive nas negociações com supermercadistas.

O Casa de Gê vem permitindo à empresa testar diferentes apresentações para os produtos, propostas de precificação e pacotes promocionais, principalmente entre o público consumidor dos millennials, já nascidos na era da internet e abertamente adeptos às compras online, segundo avaliou a CEO da GTEX, Talita Santos.

“Montamos nosso e-commerce e começamos atingir o público diretamente”, afirmou a empresária. “Nossos produtos vão continuar a ser vendidos no varejo, mas nesse caso, não temos tanta informação sobre o consumidor. Já no e-commerce, temos informação direta dele, feedbacks mais rápidos, conseguimos interagir e construir uma estratégia mais assertiva”.

Segundo a CEO, a informação gerada pela plataforma, junto com os dados de consultorias especializadas a quem a empresa recorre para entender os demais perfis de consumo, tem dado à GTEX confiança para testar no ambiente online os lançamentos que mais tarde serão oferecidos ao varejo físico já com viabilidade comprovada, como atesta um case recente da empresa compartilhado por Talita.

O case é o Sem Passar Baby Soft. Lançado em 2020, o produto chegou com a promessa de desamassar roupas saídas do varal com algumas borrifadas, num forte apelo aos jovens avessos à tábua e ao ferro de passar. O produto, no entanto, enfrentou resistência no varejo físico, fazendo a GTEX redirecionar esforços para a venda online e intensificar o uso de influenciadores digitais, como o canal @faciliteseudia (foto).

“A gôndola não é elástica. Às vezes, você quer introduzir um produto, mas o varejo resiste e precisa ser convencido”, disse Talita Santos. “O Sem Passar começou assim, no digital. E desde então a gente vem mostrando para o varejista que o produto já está sendo vendido na região dele, via e-commerce, e que ele precisa tê-lo na gôndola”, assinalou a empresária, reforçando que o produto está cada vez mais presente em lojas físicas.

Além de facilitar as negociações com varejistas, o e-commerce da GTEX também vem ajudando a empresa a dialogar com o consumidor. A plataforma passou a reunir conteúdos sobre a utilização dos produtos, com interações monitoradas pelas redes sociais e pelo SAC da empresa, seguindo a constatação de que os millennials, além de recorrer à experiência de suas mães, buscam na internet tutoriais de uso.

Assim, o Casa de Gê passou a mostrar ao consumidor como usar produtos como o Bastão Tira Manchas da GTEX para, por exemplo, tirar manchas de vinho. A empresa também vem aproveitando a presença do consumidor no site para contar o que vem fazendo de novo. No esforço de levá-lo ao ambiente online, também decidiu imprimir QR Codes nos produtos, descobrindo que o público mais jovem até prefere esse formato em vez de simplesmente ler o rótulo.

Talita Santos também disse que a transformação digital da GTEX, além de ajudar a vender diretamente ao consumidor, entender suas preferências, otimizar processos em toda empresa e negociar melhor com o varejo, está avançando também para as fábricas, sobretudo as quatro últimas adquiridas no ano passado.

“Um dos vários desafios da GTEX é a integração das suas oito fábricas com tecnologia. Hoje a parte de backoffice é bastante integrada, mas o custo operacional precisa reduzir, e a tecnologia nas fábricas será cada vez mais importante”, acrescentou.

A GTEX é uma das maiores empresas de produtos de higiene e limpeza do Brasil, dona de 12 marcas irradiadas em mais de 400 categorias de produtos, que hoje a empresa coloca em pelo menos 50 mil pontos de venda no país.

Intelligenza IT aponta os principais desafios e oportunidades para os líderes de RH nos próximos anos

Versátil News

 

Com o avanço da tecnologia e a crescente demanda por produtividade, os profissionais de RH terão que encontrar maneiras de promover um equilíbrio saudável entre trabalho e vida pessoal, além de garantir o bem-estar físico e mental dos colaboradores

São Paulo, abril de 2024 – Ao olhar para o futuro, os líderes de Recursos Humanos (RH) se deparam com uma série de desafios e oportunidades que irão moldar significativamente o panorama da gestão de pessoas nos próximos anos. Com o mercado cada vez mais competitivo e o surgimento constante de novas ferramentas, é fundamental que os profissionais de RH se preparem adequadamente para as mudanças que estão em curso.

Uma das principais questões que os Chief Human Resources Officers (CHROs) podem esperar enfrentar é a rápida adaptação às mudanças tecnológicas e às demandas do mercado. A inteligência artificial, por exemplo, está se tornando cada vez mais presente no recrutamento, seleção e desenvolvimento de talentos, oferecendo oportunidades para otimizar processos, identificar candidatos qualificados de forma mais eficiente e prever tendências no mercado de trabalho.

Não é à toa que o mercado de RH está vivendo uma expansão significativa. Em 2023, a IBISWORLD estimou que esta indústria iria movimentar 760 bilhões de dólares, refletindo a crescente demanda por soluções tecnológicas no setor e a necessidade de investimento para acompanhar as mudanças. Estima-se que 99% das empresas atualmente utilizam algoritmos e inteligência artificial em seus processos de recrutamento e gestão de recursos humanos.

“Entendemos que junto com as oportunidades surgem desafios, como a necessidade de lidar com questões éticas e garantir que o uso da inteligência artificial seja transparente e justo. Além disso, os líderes de RH precisarão desenvolver habilidades técnicas para compreender e utilizar plenamente as novas ferramentas e tecnologias disponíveis”, afirma Ricardo Nóbrega, sócio e diretor de vendas e marketing da Intelligenza IT, consultoria especializada em tecnologias para RH.

Outro ponto significativo que o executivo levanta, é em relação ao desenvolvimento de liderança e gestão de talentos em um ambiente cada vez mais complexo e globalizado. “A diversidade cultural, a administração remota de equipes e a necessidade de promover uma cultura organizacional inclusiva e inovadora são apenas alguns dos aspectos que os líderes de RH enfrentarão ainda mais nos próximos anos”.

A preocupação com o bem-estar dos colaboradores e a gestão da fadiga no trabalho também se destacam como questões importantes para os líderes de RH. Com o avanço da tecnologia e a crescente demanda por produtividade, os profissionais de RH terão que encontrar maneiras de promover um equilíbrio saudável entre trabalho e vida pessoal e garantir o bem-estar físico e mental dos colaboradores.

“É imprescindível que os líderes de RH estejam preparados para se adaptar às mudanças e adotar uma abordagem proativa na gestão de pessoas. Isso inclui investir em soluções que apoiem desenvolvimento de liderança, capacitação técnica e estratégias de gestão de talentos que promovam a inovação, a diversidade e o bem-estar dos colaboradores. No mercado, existem ferramentas, como SAP SuccessFactors por exemplo,que facilitam este processo”, finaliza Nóbrega.

Sobre a Intelligenza IT

A Intelligenza IT é a maior consultoria brasileira de tecnologias SAP para RH, premiada pelo programa interno de diversidade e inclusão: Cores,e uma das únicas no mundo a alcançar o nível máximo em implementação WorkForce Software, sendo a única na América Latina e oferece atendimento personalizado e foco real no gerenciamento da parte mais importante de uma organização: as pessoas. Além das plataformas e produtos oferecidos, com Qualtrics também em seu portfólio para Gestão da Experiência de pessoas nas organizações, preza pela qualidade e agilidade de todos os seus processos, com um diferencial competitivo que une experiência vivencial e técnica durante o atendimento de seus consultores, acumulando casos de sucesso dentre mais de 1.000 projetos implantados em mais de 21 países e 15 anos de mercado. Mais informações pelo site oficial.